杭州广仁妇科医院黄院长指出,医疗工作建设与人民群众的身体健康和生命安危息息相关,是新时期反映经济社会发展和党群、政群关系的重要的社会窗口,加强医院医疗工作建设是我国卫生事业持续健康发展的必然要求,是广大人民群众的共同愿望。为此,2014年杭州广仁妇科医院根据卫生行政部门指示,对医院医疗工作建设进行了系统规划。
此次医院医疗工作项目主要包括六个部分,分别从医疗质量、医疗文书、业务学习、规范执业、药事管理和医保工作来抢抓医院医疗工作建设。主要成果如下:
一、医疗质量——杭州广仁妇科医院在医疗质量方面以进一步完善相关管理制度,加强医疗质量管理,定期对科室进行督查与指导,确保医疗安全,每月抽查一次为计划完成目标,经过全体医护人员的不谢努力,今年,我院根据卫生行政部门的对现有的医疗管理制度进行了系统修订。同时加强对临床科室日常工作的督查与指导,确保了医疗质量。
(图为杭州广仁医院医生抢救演练)
二、医疗文书——为进一步加强医疗文书的规范化书写,提高医疗文书质量,医院以加强医疗文书管理,规范病历、病案等医疗文书的书写,每月组织两次医疗文书抽查,努力提升医疗文书书写质量。处方合格率达95%,病历合格率达96%为计划完成目标,医院特制定完善的管理办法,最终取得了如下成果:医务部门每月对住院病历、门诊病历、处方、归档病历进行抽查,处方合格率≥95%,住院病历合格率≥96%,门诊病历合格率达到≥97%。
三、业务学习——加强核心制度的学习与落实,开展以及三基三严培训;专业技术培训;急救知识培训;新技术进展培训等。每月1次。要求培训率95%以上等是杭州广仁妇科医院对本院内业务学习的计划完成目标。杭州广仁妇科医院医务部门全年累计开展业务培训24次,内容涵盖专业技术、三基三严、急救知识、传染病、医疗法律法规等方面。在江干区组织的医院技术操作比武中荣获第一名。
(杭州广仁妇科医院荣获江干区医疗竞技第一名)
四、规范执业——依法执业,规范行医方能巩固和维护医疗服务市场的正常秩序,医院以规范行医,严格按照执业医师法进行技术操作,加大变更注册力度,力争注册率达100%为计划完成目标,积极努力按照卫生部门的要求规范行医,积极开展医务人员执业注册工作,目前注册率为85%。
五、药事管理——医院以每月召开一次药事管理委员会会议,每月抽查一次管理台账,账实相符率达100%,每月检查一次抗生素的分级使用管理情况为计划完成目标,医院每季度定期召开药事管理委员会会议,每月抽查麻药品台账,做到账实相符,每月检查抗菌素分级管理情况,无过量二、三联合及越级用药,每月进行处方点评。
六、医保工作——明确管理定位,将医保管理从繁琐陈旧的管理模式中解救出来,对于提高医保管理水平具有重要更现实的意义。杭州广仁妇科医院以每季度进行一次医保政策培训,医护药技人员参训率达95%以上。杜绝违规开药,减少违规成本,扩大医保影响为计划完成目标开展工作,最终使我院医保工作有很大提高,医保收入达到去年4倍多。为加强临床科室人员对医保政策的认识,全年共组织5次医保政策培训,极大地减少了违规成本。
(图为医院全体医护人员进行医保政策培训)
面对新的机遇与挑战,医院应加强医疗建设管理,主动应对。杭州广仁妇科医院将继续以推进标准化建设为总抓手,加快由粗放式管理向精细化管理转变,从规模发展向质量效益发展转变,全面提升医院医疗保健、科研教学水平,真正把医院打造成党和政府放心、社会和群众认可、职工和患者满意的区域医疗中心。